Axis Alternatives se mobilise depuis plusieurs années en faveur de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Le score obtenu pour l’année 2026 est de 94/100

 

91/100, cela ne signifie pas qu’il y a 91% d’hommes ! cela signifie que axis est bien notée sur les indicateurs légaux : répartition des effectifs par sexe mais aussi :  accession aux promotions, augmentations et bonus, niveaux de salaires et cela au regard des effectifs réels.